這兩天浙江貳貳網(wǎng)絡(luò)老板禁止員工在公司熱飯引發(fā)熱議，對(duì)于反對(duì)員工帶飯、熱飯一事，他還認(rèn)為現(xiàn)代社會(huì)講究專業(yè)化分工，做飯、熱飯花的時(shí)間如果用于工作，估計(jì)幾年前就不需要為節(jié)省這幾塊錢的花時(shí)間了。
上了熱搜之后，貳貳公司員工開始滅火，稱微信截圖被人斷章取義，“這可能是領(lǐng)導(dǎo)的一時(shí)氣話，目前公司員工都是可以正常帶飯熱飯的”。
宣布扔掉微波爐、禁止員工熱飯的是公司老板許遠(yuǎn)東，網(wǎng)絡(luò)爆料顯示他在朋友圈再次回應(yīng)了這件事，沒有為此事道歉，反而是繼續(xù)尋找了理由給自己辯解。
許遠(yuǎn)東表示，轉(zhuǎn)型數(shù)字化，未來的公司可能都不需要辦公室了，也不需要老板，為什么非要微波爐。
看起來他對(duì)網(wǎng)絡(luò)的反應(yīng)不以為然，不覺得禁止員工帶飯熱飯是什么事，未來甚至連辦公室都提供了，更不用什么微波爐了。
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